Свернуть

Посмотрите видео о том, что сейчас происходит на сайте

  • skyline GTR 32 1500 лс 1.2c до 100 км ч
  • New Bentley Continental GT 2011 Video

Новости

В Красноярске обсудили корпоративные программы укрепления здоровья Красноярск

25 марта, вторник Как Центр встретил 50-тысячного пациента?

«Здесь работают терапевты, хирург, невролог, офтальмолог, лор, гинеколог, врачи ультразвуковой диагностики, функциональной, врачи-эндоскописты. Сотрудники промплощадки могут пройти в поликлинике, где практически отсутствует очередность, ультразвуковое и лабораторное обследование, фиброгастроскопию, маммографию, ЭКГ. А для проведения КТ, МРТ, нейрофизиологического обследования, работники компании направляются в другие учреждения здравоохранения государственной или частной форм собственности по специальным квотам», — рассказал Валерий Савельев.

РУСАЛ Медцентр в Красноярске Фото: РУСАЛОсновной акцент в РУСАЛе делают на профилактику заболеваний Фото: РУСАЛ

Основной акцент в РУСАЛе делают на профилактику заболеваний. Для этого закупается новое диагностическое оборудование, предприятие финансирует санаторно-курортное оздоровление сотрудников, проводит вакцинации против гриппа, пневмококковой инфекции, клещевого энцефалита, а также обеспечивает сотрудников аптечками первой помощи.

Также все сотрудники компании могут воспользоваться программой ДМС. Она включает обследования и лечение, в том числе стоматологию, бесплатные консультации врачей в платных поликлиниках и больницах.

В РУСАЛе подчеркивают, что укрепление здоровья важно не только для самих людей, но и для компании.

«Предприятию нужны счастливые работоспособные люди, готовые эффективно решать производственные задачи в течение рабочего дня и нести ответственность за принимаемые решения. А человек, который занимается своим здоровьем и дорожит им, вдвойне ответственен на рабочем месте. Помимо того, энергичный здоровый сотрудник легко и с удовольствием вовлекается в общественную жизнь предприятия и компании, участвует в волонтерских и социальных проектах, приносит пользу другим людям и обогащает событиями свою жизнь, расширяет кругозор», — отметил директор по персоналу Красноярского алюминиевого завода Андрей Назаров.

После обсуждения участники круглого стола подготовили предложения правительству Красноярского края по разработке новых и повышению эффективности существующих программ, направленных на укрепление здоровья работающего населения, включая государственно-частное партнерство.

Архив

<ПредСлед>
Март 2025
ПнВтСрЧтПтСбВс
     12
3456789
10111213141516
17181920212223
24252627282930
31      
Подробно

Комментарии (0)